7月25日，纪委综合室主任林秀兰带领纪委综合室副主任张姝、纪委纪检室副主任陈轲赴四川大学华西医院学习交流。华西医院纪委副书记、纪委办公室主任谢娟及有关同志参加交流会。

谢娟介绍了医院管理中廉洁风险防控与体制机制构建的“华西模式”，从创新背景、主要内容、创新亮点、工作成效四方面分享了华西经验。她表示，医疗腐败事涉民生，往往产生较大的不良影响，必须高度重视。医疗腐败具有专业性强的特点，一些医院的“关键少数”在其领域深耕多年，既是行政领导又是权威专家，集决策权和话语权于一身，对药品耗材、医疗设备的采购运用过程具有操作权与决定权，外部监督很难奏效。时代呼唤一套具有普适性的公立医院廉洁风险防控体制机制，对此，华西医院一是做好建章立制，从职责划分、禁止性行为规定、监督考核、执纪问责等四方面构建廉洁风险防控制度体系；二是针对医院职工、供应商、同行三个方面加强廉洁文化建设；三是聚焦业务工作，充分运用大数据，对同学科、同专业医务人员药品耗材使用情况比较，开展约谈，点名道姓进行提醒，红脸出汗，咬耳扯袖；四是细化到科室亚专业组及主要病种的客观大数据，以数据横向及纵向比对、政策宣讲、问题解析的方式深入剖析；五是长期坚持清权、确权、晒权；六是坚持轮岗督查，制度梳理；七是开展“四个一”工程，一个部门每年针对一个问题，确定一个主题开展一个专项，认真抓、扎实抓，防住问题；八是规范微权力，防止微腐败；九是贯通融合，协同联动，发挥专责纪监、专业监督、民主监督、社会监督、舆论监督的作用，强化重要岗位内控建设；十是以问题为导向，加强外派干部、劳务外包人员监管等。

林秀兰对必赢发展情况以及院纪委在政治监督、专项监督、日常监督、执纪问责等方面所做的工作作了介绍；陈轲、张姝就工作中遇到的问题和难点与对方作了深入的交流。谢娟对必赢纪委所做的工作表示肯定，并希望今后进一步加强合作和沟通交流，互通有无，共同进步。

交流结束后，大家表示，此次学习交流受益匪浅，双方在热情友好的氛围中交流了思想，增进了感情，搭建起沟通交流的良好平台。下步，将充分借鉴华西经验，努力提高纪委工作质效，推动纪检工作高质量发展。